Kepala MTsN 5 Sijunjung Bersama Kaur TU dan Operator Ikuti Rapat Koordinasi Penyelarasan Perjanjian Kinerja Tahun 2026

Kamang_Humas (02/11) – Dalam rangka meningkatkan kualitas perencanaan, pelaksanaan, dan akuntabilitas kinerja di lingkungan Kementerian Agama, Kepala MTsN 5 Sijunjung Maulana bersama Kepala Urusan Tata Usaha (Kaur TU) Sudurdin dan operator mengikuti kegiatan Rapat Koordinasi Penyelarasan Perjanjian Kinerja Tahun 2026, Senin (2 November 2026), bertempat di Aula Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sijunjung, senin (02/11/2026)

Kegiatan tersebut dibuka secara resmi oleh Kepala Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sijunjung H.Okto Verisman, Rapat koordinasi ini menjadi momentum penting dalam menyamakan persepsi serta menyelaraskan target dan indikator kinerja agar sejalan dengan kebijakan dan sasaran strategis Kementerian Agama Tahun 2026.

Dalam kegiatan tersebut, Yudi Erika, selaku Perencana Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sijunjung, hadir sebagai narasumber. Ia menyampaikan materi terkait penyelarasan perjanjian kinerja, perencanaan program, penetapan target, serta pentingnya kesesuaian antara indikator kinerja dengan pelaksanaan program dan kegiatan pada masing-masing satuan kerja.

Melalui pemaparan materi dan diskusi, para peserta memperoleh penguatan pemahaman mengenai pentingnya penyusunan perjanjian kinerja yang terukur, realistis, dan berorientasi pada hasil. Perjanjian kinerja tidak hanya menjadi dokumen administratif, tetapi juga merupakan bentuk komitmen bersama dalam mewujudkan tata kelola pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel.

Keikutsertaan Kepala MTsN 5 Sijunjung bersama Kaur TU dan operator dalam kegiatan ini merupakan bentuk keseriusan madrasah dalam mendukung peningkatan kualitas tata kelola kelembagaan, khususnya dalam bidang perencanaan, administrasi, pelaporan, dan pencapaian target kinerja.

Diharapkan melalui rapat koordinasi ini, seluruh unsur pengelola madrasah dapat semakin memahami arah kebijakan dan target kinerja Tahun 2026, sehingga pelaksanaan program di MTsN 5 Sijunjung dapat berjalan lebih terarah, terukur, dan memberikan dampak nyata terhadap peningkatan mutu layanan pendidikan.

Kegiatan ini sekaligus menjadi wujud komitmen MTsN 5 Sijunjung untuk terus meningkatkan profesionalisme, memperkuat budaya kerja, serta mendukung terwujudnya tata kelola madrasah yang maju, bermutu, dan akuntabel (Daswarman)